为认真落实中央纪委《关于纪委协助党委组织协调反腐败工作的规定（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，充分发挥纪委在建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防教育腐败体系中的组织协调作用，结合有关部门工作职责，根据“一岗双责”和“两手抓，两手都要硬”的工作要求和2010年工作要点，坚持“谁主管，谁负责”，集体领导和个人负责相结合，一级抓一级，层层抓落实的原则，特制订学校各部门党风廉政建设工作职责与工作任务。
一、工作职责
（一）学校纪委在校党委领导下具体负责组织、协调、监督、检查全校的党风廉政建设工作。
（二）各部门对本部门的党风廉政建设负全面领导责任，同时负责落实纪委交办的党风廉政建设及反腐败工作任务，负责协助校党委、纪委加强教育行业的行风建设。
（三）各部门的正职或主要负责人对职责范围内的党风廉政建设负总责，并对本级班子及其成员负直接领导责任。
（四）各部门负责人及班子成员在党风廉政建设中承担以下工作职责：
1、贯彻落实校党委关于党风廉政建设的部署和要求，分析研究部门的党风廉政建设状况，讨论决定党风廉政建设的重要工作，布置、实施党风廉政建设各项工作。
2、根据校党委部署，有针对性地开展反腐倡廉主题教育活动，对党员干部进行党风廉政建设理论、法规和规章制度的教育及警示教育。
3、坚决贯彻落实校党委制定的党风廉政建设的各项规定。坚持标本兼治，综合治理，完善管理、监督机制，结合实际建立健全本部门的党风廉政规章制度并组织实施。
4、结合本职工作，对业务主管范围内的党风廉政建设和行风建设情况进行监督、检查，并针对存在问题采取有效措施。
5、认真处理校纪委交办的党风廉政和反腐败事项，并按要求及时通报办理结果；发现部门有违法违纪情况，及时向分管校领导报告，并向校纪委通报。
（五）各部门正职干部或主要负责人在党风廉政建设中承担以下工作职责：
1、切实管好职责范围内的干部，认真监督检查其廉洁从政的情况，做到管好班子，带好队伍，对涉及本部门工作人员或部门班子其他成员的问题要亲自谈话，及时研究处理。
2、认真执行民主集中制的原则。部门内凡重大事项决策、重要安排等重大问题，应经集体讨论决定，并及时向分管校领导请示、汇报。
3、按要求正常召开支部民主生活会，认真检查执行党风廉政建设责任制的情况，带头开展批评和自我批评，努力提高民主生活会的质量。
4、模范遵守党纪国法，带头执行干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定，自觉接受组织和群众的监督。教育并管好家庭成员和身边的工作人员。
（六）各部门副职干部在党风廉政建设中承担以下工作职责：
1、协助正职领导或主要负责人干部抓好党风廉政建设，负责职责范围内的党风廉政建设，具体指导、督促和检查职责范围内的党风廉政建设工作计划的制定和落实。
2、发现职责范围内干部存在党风廉政建设的苗头性、倾向性问题，应及时报告并提出防范措施。
3、严格遵守党纪国法，带头执行廉洁自律、廉洁从政的各项规定。教育并管好家庭成员和身边工作人员。
二、有关部门工作任务
（一）纪委
序号 | 重点任务 | 配合部门 | 落实时间 |
1 | 起草2010年纪检监察工作要点，处室、支部、年级党风廉政建设工作职责和工作任务 筹办全校党风廉政建设工作会议，组织签订《党风廉政建设责任书》 | 各处室、支部、年级负责人 | 2010.3-4 |
2 | 责任制落实情况上报 | 各部门、支部 | 2010.10.20 |
3 | 制定2010年学校各部门、支部党风廉政建设责任制考核办法 | | 2010.11 |
4 | 学校各部门、支部党风行风廉政建设责任制考核 | 各部门、支部 | 分平时和年底 |
5 | 纪委负责人与中层干部谈话 | | 随机 |
6 | 建立科级以上干部廉政档案 | | 年底 |
7 | 责任制工作平时检查 | 各部门 | 长期 |
8 | 纪检干部学习培训 | | 每年1-2次 |
9 | 建立腐败风险预警防控体系，完成腐败风险预警防控工作 | | 长期 |
10 | 各类工程、采购、审计、考核、评比、招生、收费、高考等的监督 | 各部门 | 长期 |
11 | 领导干部廉洁从政规定执行情况监督，完善领导干部重大事项报告制度 | | 长期 |
12 | 调查处理各项投诉 | 各部门 | 随机 |
13 | 年终对各处室、年级责任制工作进行检查考评、发通报、宣布奖惩。 | 考核领导小组 | 2010.12 |
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